005 A dança da espada de Xiang Zhuang

"Tang, venha, sente-se, vamos conversar." O organizador Wu convidou Tang Zhitong para sentar-se com cortesia, serviu uma xícara de chá, colocou-a à sua frente e disse com uma atitude amável: "Beba um pouco de chá."

"Obrigado, organizador Wu." Tang Zhitong inclinou-se levemente ao aceitar a xícara, mantendo a etiqueta necessária, mas sem qualquer sinal de deslumbramento. Graças à sua experiência de vida anterior, ele possuía uma certa maturidade; mesmo vestindo roupas simples, não se sentia intimidado por ninguém, mantendo uma postura elegante e natural.

"Você já está no canteiro de obras há algum tempo. Está se adaptando bem?" Após sentar-se, o organizador Wu começou uma conversa casual com um sorriso no rosto.

"Estou sim. Todos têm sido muito atenciosos comigo, tratando-me como um membro da família, o que me faz sentir o calor de um lar."

"Ora, nós somos uma grande família, não é mesmo?" O organizador Wu ficou muito satisfeito com a resposta de Tang Zhitong. "Sobre o que aconteceu da última vez, você agiu muito bem."

"Foi fruto da sabedoria coletiva e do mérito de todos. Eu apenas fiz a pequena parte que estava ao meu alcance, não mereço tamanho elogio." Agir com discrição e trabalhar com dedicação — Tang Zhitong conhecia bem os segredos de tal postura.

"Um jovem humilde que não se envaidece com o sucesso, muito bom." O organizador Wu parecia cada vez mais satisfeito, com um sorriso constante. "Chamei você hoje porque há um assunto sobre o qual gostaria de ouvir sua opinião."

"Não mereço tal honra, mas certamente direi tudo o que sei. Se eu disser algo errado, espero que me perdoe." Tang Zhitong sentiu que o assunto principal começaria agora, ajustando sua postura para demonstrar maior atenção.

"Eu percebo que você é perspicaz, e resolveu o último problema de forma brilhante. Você trabalha na cozinha e lida com muitas pessoas; acredito que conhece bem a situação geral da obra. O ritmo de construção não é rápido o suficiente e há risco de atrasos. Você tem alguma ideia?" Ao mencionar o prazo, o sorriso do organizador Wu diminuiu, dando lugar a uma leve preocupação.

"Entendo. Até quando o senhor pretende antecipar a conclusão?" Sobre o cronograma, os trabalhadores discutiam em segredo; se o tempo não ajudasse, ao ritmo atual, a obra só terminaria no inverno.

"Pelo menos antes do feriado, não pode passar disso", respondeu o organizador Wu com firmeza.

Antes do feriado. Tang Zhitong calculou mentalmente: agora é meados de julho; reduzir quatro meses de trabalho para menos de 75 dias exigiria um aumento de eficiência de cerca de 60%, uma tarefa hercúlea.

O conteúdo desta conversa já era esperado por ele. O maior problema atual é que a eficiência não aumenta, e como a área de construção é limitada, não há como contratar mais gente. A carga de trabalho é exaustiva, o que leva alguns a fazerem corpo mole. Como todos são companheiros de classe, não há medidas disciplinares adequadas.

Será que deveria pedir aos soldados que os castigassem? Seria muito inapropriado! Além disso, não há como multá-los. Os trabalhadores temporários assalariados como Tang Zhitong são a minoria; a maioria são aldeões vizinhos que recebem apenas as refeições, sem salário. O pagamento em dinheiro para os operários rurais só seria implementado após a inspeção do Sr. Wu Hao na represa, algo para o próximo ano. A dificuldade disso, nem Tang Zhitong nem o organizador Wu poderiam superar.

Contratos por produção? Sem mencionar a questão da remuneração, uma vez implementado, isso seria uma bomba relógio que, em poucos anos, poderia custar-lhes o pescoço. O organizador Wu sempre foi bom com ele e com o irmão Ma, portanto, Tang não poderia colocar o futuro do organizador em risco por um ganho imediato.

Diante disso, Tang Zhitong pensou muito e concluiu que o único caminho seria aumentar a motivação e a eficiência. Isso custaria pouco e, quem sabe, poderia ser visto como um exemplo positivo quando a coletivização chegasse.

"Não tenho uma ideia clara no momento. Posso refletir sobre isso e lhe dar uma resposta depois?" Tang Zhitong franziu a testa, simulando um dilema difícil. Embora já tivesse um plano em mente, ele não revelaria tudo de imediato para não parecer excessivamente astuto ou preparado, o que não lhe interessava; a discrição era sua melhor proteção.

"Tudo bem, pense com calma e me traga um plano o quanto antes." O organizador Wu ficou levemente decepcionado, mas não forçou uma resposta imediata.

Saindo do escritório, Tang Zhitong pediu algumas folhas de papel ao oficial Huang e começou a escrever. Após organizar suas ideias, ele esperou até a tarde para apresentar o relatório.

"Com licença, organizador Wu. Está ocupado?" A porta estava aberta, mas Tang bateu primeiro, uma cortesia básica. "Organizei alguns pensamentos e gostaria de apresentá-los."

"Estou livre, sente-se." O organizador Wu foi muito receptivo e serviu-lhe um copo de água.

"Obrigado." Tang Zhitong aceitou e começou: "Baseei-me na lógica de 'produzir mais, mais rápido, melhor e com menos desperdício'. Veja se faz sentido."

"Diga." O organizador Wu ficou animado; se a proposta estivesse alinhada às diretrizes e fosse eficaz, seria um ponto alto em seu trabalho.

"O 'mais' é aumentar a mão de obra; o 'rápido' é aumentar a eficiência para reduzir o prazo de 120 para 70 dias; o 'melhor' é garantir a qualidade seguindo o projeto sem cortes; o 'menos' reflete a economia de comida e salários pela antecipação." Tang Zhitong começou a fazer as contas: "A carga de trabalho é alta e o apetite dos trabalhadores também. Vamos calcular uma libra de farinha de milho por refeição."

O organizador Wu assentiu.

"Temos 800 trabalhadores, três refeições por dia, sendo 300 com salário. Em 120 dias, consumiríamos 288.000 quilos de grãos e 28.800 yuans em salários." Tang fez uma pausa e continuou: "Antecipando 50 dias, economizaríamos 120.000 quilos de grãos e 12.000 yuans."

"E como aumentar a eficiência?"

"Mudar de dois turnos para três. Turnos longos levam ao corpo mole. Conversei com os trabalhadores; eles precisam cuidar de suas lavouras. Agora é época de colheita e capina. Se eles puderem alternar os turnos, terão descanso e tempo para suas próprias terras. Isso aumentará a segurança e a saúde, e eles não terão motivos para não colaborar."

"É uma boa ideia, mas turnos triplos exigem mais comida. Como resolver isso?"

"Você tem um olhar certeiro!" Tang elogiou. "Minha ideia é que, nos turnos de revezamento, eles recebam apenas duas refeições, e a economia dessa terceira refeição serviria para alimentar outros. Além disso, podemos melhorar a dieta: adicionar um prato de carne em uma das refeições. Em tempos de escassez, isso seria um incentivo enorme."

"Carne? Um prato de carne?" O organizador Wu achou a ideia ousada. "Qual seria o padrão?"